So coache ich
Erfolgsfaktor Mensch
Was haben Digitalisierung, agiles Arbeiten und Industrie 4.0 gemeinsam? Die Anforderungen an die arbeitenden Menschen steigen sprunghaft hinsichtlich Komplexität,
Geschwindigkeit und der Fähigkeit, sozialkompetent zu kooperieren und kommunizieren.
Genau hier drückt der Schuh: Eine Vielzahl von Verhaltensmustern und emotionalen Programmen lässt uns in bestimmten Situationen in einer bestimmten Weise handeln.
Oder die Welt mit einer einseitigen Prägung sehen. Das kann für alle Beteiligten eine echte Herausforderung sein und in Ihrer Organisation zu Spannungen und Effizienzverlusten
führen.
Unbewusste Verluste
Berge versetzen
In meinem Coaching+ geht es darum, Sie von dem auslösenden Muster zu befreien. Das wirkt auf Sie - aber auch auf Ihr Umfeld - befreiend. Als ob Sie ein Post-It von
Ihrer Stirn genommen hätten, worauf steht, was Ihre Mitmenschen Ihnen zufügen sollen. Und plötzlich ist das, was Sie für einen unverrückbaren Berg gehalten haben, nicht mehr da.
Sie kennen die Situation? Sie erleben Spannungen und Effizienzverluste in Ihrer Organisation?
Sprechen Sie mich an. Gemeinsam finden wir eine Lösung.